公司召開(kāi)材料設(shè)備專(zhuān)管人員培訓(xùn)專(zhuān)題會(huì)
| 發(fā)布時(shí)間：2015/1/5 所屬分類(lèi)：公司新聞 |
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為做好公司材料設(shè)備的統(tǒng)一采購(gòu)、調(diào)度及管理工作，提升公司材料設(shè)備員的知識(shí)技能及管理水平，2014年12月26日下午，公司召開(kāi)了“材料設(shè)備部材料設(shè)備專(zhuān)管人員培訓(xùn)專(zhuān)題會(huì)”，材料設(shè)備部全體人員、人力資源部和暢路公司部分人員參加了此次會(huì)議。會(huì)上人力資源部經(jīng)理張朝暉宣讀了《關(guān)于材料設(shè)備人員收歸材料設(shè)備部統(tǒng)一管理的決定》的人事任命書(shū)，自2015年1月1日起，材料設(shè)備員將收回公司由材料設(shè)備部統(tǒng)一管理和調(diào)配。
本次會(huì)議的培訓(xùn)內(nèi)容主要有：公司組織架構(gòu)圖解析、部門(mén)組織架構(gòu)圖解析、采購(gòu)管理、材料管理、設(shè)備管理、核算管理、人員管理、部門(mén)職責(zé)、崗位職責(zé)、現(xiàn)場(chǎng)材料員（倉(cāng)管員）的準(zhǔn)入及基本原則、工作基本原則，采購(gòu)人員道德行為、《工程現(xiàn)場(chǎng)廢舊物資處理管理辦法》、合同上報(bào)注意事項(xiàng)、收貨注意事項(xiàng)等。在吳久進(jìn)經(jīng)理的引導(dǎo)下，材料設(shè)備人員總結(jié)分析了工作中遇到的各項(xiàng)問(wèn)題與困難，現(xiàn)場(chǎng)大家集思廣益，提出各項(xiàng)問(wèn)題的解決方法。
通過(guò)此次會(huì)議，材料設(shè)備員對(duì)自己的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容有了更深入的了解，方便了今后工作的開(kāi)展。
（人力資源部 徐達(dá) 材料設(shè)備部 張敏）